リードプランナー【採用人数：若干名】
| 業務内容 | ・コンテンツの仕様作成 ・プランナーチームの管理 ・チームマネジメント（メンバーコンディション管理） ・品質管理 ・データ分析・改善提案 ・対外折衝 ・部のマネジメント業務（人事評価/人材育成/組織成長） |
|---|---|
| 必須のスキル・経験 | ・ゲーム開発におけるリーダー経験 ・ゲーム業界における最低5年以上の経験 ・コンシューマー向けゲームやスマートフォン向けゲームの開発または運営経験 ・仕様書作成のスキル（Officeやスプレッドシートまたはそれに準ずるツールを使用した業務経験） |
| 歓迎するスキル・経験 | ・立ち上げからリリースまでの開発経験 ・同一ゲームにおける12ヶ月以上の運営経験 ・ゲーム全体のUX設計経験 ・ゲームバランス調整経験 ・KPI分析経験及びデータマイニングスキル |
| 提出作品 | ・職務経歴書 ・履歴書 ・自主制作物などあれば（任意） |
| 給与 | 400万～ 経験･能力および前職を考慮 |
| 雇用形態 | 正社員/契約社員 |
| 試用期間 | 6か月 |
| 福利厚生 | 各種社会保険完備（試用期間中も加入） 福利厚生リロ倶楽部加入 |
| 昇給 | 年1回 |
| 交通費 | 月額上限5万円まで支給 |
| 勤務地 | 東京都大田区（在宅勤務制度あり） |
| 勤務時間 | 勤務時間10:00～19:00（休憩1時間） フレックスタイム制 （コアタイム 10:00～17:00） ※試用期間終了後は裁量労働制 （1日のみなし労働時間：8時間） |
| 諸手当 | インフレ手当 スペシャリスト手当 家族手当 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制(土・日)、祝日 年次有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 その他特別休暇（産休・育休取得実績あり） |
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【部署概要】
コンテンツのディレクション/プランニング業務全般
【求める人材像】
・4名以上の企画リーダー経験
・コミュニケーション能力
・ロジカルな思考
・発想力と分析力
・決断力と責任感
・言語化能力に長け、自身の業務内容に必要な説明ができる
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